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更新日 : 2026年11月1日
【令和9年4月1日付採用】会計年度任用職員(一般)【看護師】を募集します(2026年11月1日)
目次
| 仕事内容 | 区立保育園、区立小規模保育事業所および区立子供園での園児の健康管理、健康指導、応急処置等 |
|---|---|
| 任用期間 |
令和9年4月1日~令和10年3月31日
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| 勤務日数 | 月16日 土曜日勤務あり(行事等により日曜日・祝日に勤務が入る場合あり) |
| 勤務時間 | 午前7時30分~午後7時45分(区立子供園は午後6時45分まで)のうち、実働7時間45分(シフト制)。 |
| 勤務場所 | 区立保育園、区立小規模保育事業所および区立子供園のいずれか 勤務場所は、年度途中を含め異動となる場合があります。 |
| 応募資格 |
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| 募集人数 | 若干名 |
| 報酬・手当 |
月額252,288円(令和8年4月1日現在)(地域手当に相当する報酬を含みます)
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社会保険・福利厚生 |
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| 選考の流れ |
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| 申込方法 | インターネット応募専用フォーム(以下「関連情報」)から申し込むか、所定の申込書に必要事項を記入し、看護師免許証の写し(もしくは取得見込み証明書)を添えて、保育課管理係(〒166-8570 杉並区阿佐谷南1丁目15番1号 区役所東棟3階)へ持参または簡易書留で郵送してください。 申込書は保育課管理係にあります。また、以下からダウンロードできます。 |
| 申込期限 | 令和8年12月2日(水曜日)午後5時(必着) |
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服務・人事評価 |
常勤職員と同様に、服務の宣誓、法令および上司の職務上の命令に従う義務、信用失墜行為の禁止、守秘義務、職務専念義務、政治的行為の制限が適用されるとともに、人事評価、分限処分、懲戒処分の対象となります。 |
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会計年度任用職員とは |
会計年度任用職員とは、令和2年度から新たに創設された地方公務員法第22条の2第1項第1号に基づく一般職の非常勤職員です。常勤職員が担う業務の遂行を補完する職として採用されます。 |
| その他 | 採用に当たっては、令和8年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」という。)に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、区は、採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。このため、採用選考申込書又は応募フォームにより、特定性犯罪の前科の有無を確認いたしますので、ご了承の上、ご応募ください。なお、特定性犯罪前科がない旨の申告があったものの、実際には特定性犯罪前科があった場合、重要な内定取消事由に該当するものと考えられますので、あわせてご了承ください。 |
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